Wettelijk
Fraude alert!
Allegis Group en bedrijven (Aerotek, Aston Carter en TEKsystems) zijn zich bewust geworden van frauduleus gedrag waarbij een persoon die doet alsof hij een van onze bedrijven vertegenwoordigt, contact opneemt met werkzoekenden met betrekking tot vacatures.
Als u onverwacht contact ontvangt van een persoon die beweert Allegis Group of een van onze bedrijven te vertegenwoordigen of beweert een recruiter of personeelslid van Allegis Group, Aerotek, Aston Carter of TEKsystems te zijn, geef dan geen onmiddellijk antwoord en controleer of de identificatie van die persoon. Als de oproep een scam-oproep is, neem dan contact met ons op via de onderstaande contactgegevens om die informatie met ons te delen. Uw hulp wordt op prijs gesteld.
Neem contact met ons op via RiskTeamEMEA@allegisgroup.co.uk om frauduleuze activiteiten te melden.
Actief handelend als TEKsystems
Allegis Group (Belgium) SRL
The Marquis Building
Rue du Marquis 1
Brussels 1000
Belgium
T: +32 (0)2 55 22 100
Company No. 0543691037
TEKsystems Global Services (Belgium) S.R.L.
The Marquis Building
Rue du Marquis 1
Brussels 1000
Belgium
Company No. 0786640801
VK Verklaring over moderne slavernij
Wij zetten ons ervoor in om te zorgen dat we in alle opzichten voldoen aan de recente wetgeving met betrekking tot moderne slavernij, om te bewerkstelligen dat we onze belofte van een mensgerichte organisatie nakomen en dat we iedereen eerlijk en gelijk behandelen, zowel vanuit een intern als extern perspectief. Klik op de onderstaande link om onze laatste verklaring te bekijken.
Allegis Group Limited Verklaring over moderne slavernij 2016
Allegis Group Limited Verklaring over moderne slavernij 2017
Allegis Group Limited Verklaring over moderne slavernij 2018
Allegis Group Limited Verklaring over moderne slavernij 2019
Allegis Group Limited Verklaring over moderne slavernij 2020
Allegis Group Limited Verklaring over moderne slavernij 2021
Allegis Group Limited Verklaring over moderne slavernij 2022
Allegis Group Limited Verklaring over moderne slavernij 2023
De wetgeving staat hieronder.
Verordening over moderne slavernij 2015
Fiscale strategiedocument
Het doel van deze fiscale strategie is om het beleid t.a.v. het beheer van de belastingen binnen Allegis Group UK en haar dochterondernemingen openbaar te maken. Dit document beschrijft de fiscale strategie van de Groep in het Verenigd Koninkrijk in overeenstemming met de vereisten die zijn gepubliceerd in de Sch 19 FA. De fiscale strategie is van toepassing op alle Britse ondernemingen van de Allegis Group ("Allegis Group UK").
Allegis Group fiscale strategie november 2017-Gepubliceerd op 07 november 2017.
Allegis Group fiscale strategie november 2018 -Gepubliceerd op 29 november 2018
Allegis Group fiscale strategie november 2019 -Gepubliceerd op 28 november 2019
Allegis Group fiscale strategie november 2020 -Gepubliceerd op 28 november 2020
Allegis Group fiscale strategie october 2021 – Gepubliceerd 16 october 2021
Allegis Group fiscale strategie december 2022 – Gepubliceerd 16 december 2022
Allegis Group fiscale strategie december 2023 – Gepubliceerd 05 januari 2024
Rapport over het verschil in beloning tussen mannen en vrouwen
De regering van het Verenigd Koninkrijk heeft vanaf april 2017 wetgeving inzake de loonkloof tussen mannen en vrouwen ingevoerd, op grond waarvan alle werkgevers met meer dan 250 werknemers verplicht zijn om informatie over de loonkloof tussen mannen en vrouwen met betrekking tot het uurloon en bonussen te publiceren. Allegis Group Limited heeft zijn rapport over 2017 gepubliceerd, dat u kunt vinden door op de onderstaande link te klikken.
Allegis Group Limited - Rapport over het verschil in beloning tussen mannen en vrouwen 2017– Gepubliceerd op 22 maart 2018
Allegis Group Limited - Rapport over het verschil in beloning tussen mannen en vrouwen 2018 – Gepubliceerd op 22 maart 2019
Allegis Group Limited - Rapport over het verschil in beloning tussen mannen en vrouwen 2020 – Gepubliceerd op 14 september 2021
Allegis Group Limited - Rapport over het verschil in beloning tussen mannen en vrouwen 2021 - Gepubliceerd op 04 april 2022
Allegis Group Limited - Rapport over het verschil in beloning tussen mannen en vrouwen 2022 - Gepubliceerd op 04 april 2023
Allegis Group Limited - Rapport over het verschil in beloning tussen mannen en vrouwen 2023 - Gepubliceerd op 04 april 2024
Klachtenbeleid
Klik op de onderstaande link om ons actuele klachtenbeleid te bekijken.
Allegis Group, klachtenbeleid -Gepubliceerd op 7 november 2018
Verslag over de loonkloof tussen mannen en vrouwen in Frankrijk
Allegis Group SAS woordt door de Franse wet verplicht om elk jaar informatie over de loonkloof tussen mannen en vrouwen te publiceren om ervoor te zorgen dat het personeel eerlijk, rechtvaardig en zonder discriminatie volgens naar geslacht wordt betaald.
Verslag over loonkloof tussen mannen en vrouwen bij Allegis Group SAS in 2023 - Gepubliceerd op 26 februari 2024
Verslag over loonkloof tussen mannen en vrouwen bij Allegis Group SAS in 2022 - Gepubliceerd op 24 februari 2023
Verslag over loonkloof tussen mannen en vrouwen bij Allegis Group SAS in 2021 - Gepubliceerd op 1 maart 2022
Verslag over loonkloof tussen mannen en vrouwen bij Allegis Group SAS in 2020 - Gepubliceerd op 8 april 2021
Verslag over loonkloof tussen mannen en vrouwen bij Allegis Group SAS in 2019 - Gepubliceerd op 17 december 2020